Pe măsură ce economia digitală se dezvoltă, tot mai mare devine și nevoia de diversitate în leadershipul din tehnologie. La Summitul ALL Digital de anul acesta, panelul „Femeile – viitori lideri în managementul de proiect din domeniul IT” va aduce împreună voci inspiraționale din toată Europa pentru a discuta cum pot fi sprijinite femeile, în special cele care vin din domenii non-tehnice, să preia roluri de conducere în managementul de proiect IT.
Evenimentul va avea loc joi, 11 septembrie 2025, între orele 14:30 și 15:15, la Mediterranean Conference Centre din Valletta, Malta, și face parte din inițiativa SHIFT4IT, dezvoltată prin proiectul Erasmus+ „Shifting the paradigm for women in IT”. Programul sprijină femeile care își doresc o schimbare de carieră către IT prin mentorat, dezvoltarea de competențe și experiențe practice.
În cadrul discuției, trei speakeri vor împărtăși atât expertiza lor profesională, cât și perspectivele dobândite de-a lungul propriului parcurs. Fiecare va vorbi despre experiențe, provocări și reușite, oferind participanților o imagine amplă și exemple concrete despre modul în care teoria și practica se întâlnesc în leadership-ul IT. Nora Lazić, specialistă în resurse umane din Croația, are aproape zece ani de experiență în sectorul IT și va prezenta soluții prin care companiile pot consolida sprijinul pentru femeile aflate în poziții de conducere. Honorine Umuhire va participa online din Belgia și își va împărtăși traseul profesional, de la industria farmaceutică la rolul actual de Cybersecurity Program Manager, precum și inițiativele prin care promovează incluziunea femeilor în tehnologie. Laurențiu Bunescu, Head of Digital Education Programmes la EOS România, va sublinia rolul competențelor digitale, al mentoratului și al politicilor incluzive în formarea viitoarelor lidere din domeniul IT.
Panelul va fi moderat de Hana Galogaža Lanča, de la Center of Technical Culture Rijeka din Croația, coordonatoarea proiectului SHIFT4IT și expertă în educație non-formală și competențe digitale.
